О книге: Порвать всех. Как построить большой бизнес в России. Реальная история Евросети; Альпина Паблишер, 2015

С начала чтения задался вопросом, любой ли успешный менеджер или бизнесмен в России может написать хорошую, а главное полезную книгу о ведении бизнеса в реалиях нашей страны? Мой ответ, после прочтения этой книги – нет. То, что на мой взгляд, получилось у Тинькова, не получилось у Сергея Фоменкова. Во-первых, книгу стоило назвать, исходя из содержания «Как Сергей Фоменков и сподвижники рвали всех, в том числе, когда работали в Евросети!». Во-вторых, слишком мало здесь «реальной истории Евросети», которую хотелось бы прочитать. Понятно, что слоган - это рекламный трюк для поднятия тиражей. Но в книге много говорится о честности перед покупателями и о том, как мы остро чувствуем фальш (а ведь думающие люди России правда ее чувствуют остро).
В книге часто по кругу с разных углов гоняются одни и те же тезисы о важности роста, человеческого фактора и найма персонала и тд, приправленные (как часто это делают в книгах) историями компаний Х и Y, которые подходят к контексту. Но такими историями из жизни, грамотно подобранными, каждый может доказать что угодно. Даже, что Земля плоская.
Много умных мыслей, на мой взгляд, как и у теоретиков, которых осуждает автор, показаны как раз в той самой теории. Мысли хорошие, правильные, но грубо говоря, в стиле: хотите верьте, хотите – нет. Подтверждение многих мыслей (конечно, далеко не всех, подчеркну) выглядит с позиции человека, работающего в финансовой сфере, натянуто или наигранно, но тут дело вкуса, времени, среды и доверия, не спорю.
Конечно, всегда читателя можно встретить встык вопросом: «Чего добился ты, чтобы критиковать?» Я считаю – это не критика, а констатация для меня лично, что не всегда хороший или гениальный бизнесмен лидер – писатель (как и наоборот). Ну или помощники-писатели не прониклись возможностями темы, чтобы создать великую книгу.
6 10 за искреннее желание поделиться опытом своей карьеры, воспоминаниях о Чичваркине и историях из личной жизни автора, связанных с работой.