Потенциал команды. Как добиться максимальной эффективности командной работы; Альпина Диджитал, 2019

  • Издатель: Альпина Диджитал
  • ISBN: 978-5-9614-3801-7
  • EAN: 9785961438017

  • Книги: Управление, подбор персонала
  • ID:6266741
Где купить


Где купить

Последняя известная цена от 399 р. до 499 р. в 2 магазинах

В данный момент у нас нет информации о наличии данного товара в магазинах.
Вы можете поискать его на других площадках:

МагазинЦенаНаличие
Яндекс.Маркет
5/5
499 р.
Кэшбэк до 3.8%
Промокоды на скидку

Наличие уточняйте
17.06.2024
Яндекс.Маркет
5/5
Промокоды на скидку

История цены

МагазинПоследняя известная ценаОбновлено
ЛитРес
399 р.
15.08.2024

Описание

Любая команда со временем теряет свою эффективность: инициатива уступает место рутине, уровень вовлеченности и взаимной поддержки снижается, общая цель перестает быть таковой. Эту проблему организациям приходится решать постоянно.

Авторы книги, опираясь на 15-летний опыт работы с командами, разработали структурированную и понятную модель, проверенный практический метод, позволяющий системно выстраивать командную работу. Они исследовали 14 факторов эффективности команд – качеств, позволяющих выполнять поставленную задачу и проявлять сотрудничество, – и создали воспроизводимую модель работы, основанную на принципах командного коучинга.

В книге разбираются компетенции командного коуча и связанные с ними навыки, даются упражнения, примеры диалогов и бесед, приводящие к переоценке работы и новым командным нормам. Модель авторов уже используется тысячами команд по всему миру, она помогает достигать реальных результатов в бизнесе и создавать коллективы увлеченных людей через раскрытие их потенциала.

Потенциал команды. Как добиться максимальной эффективности командной работы - фото №1

Потенциал команды. Как добиться максимальной эффективности командной работы - фото №2

Смотри также о книге.

О книге


ПараметрЗначение
Автор(ы)
ИздательАльпина Диджитал
Год издания2019
Возрастные ограничения16
ISBN978-5-9614-3801-7


Отзывы (2)


  • 5/5

    Автор исходит из убеждения, что мало просто собрать крутых специалистов вместе – им нужно еще показать, как сотрудничать и достигать поставленных задач вместе. Основываясь на собственном опыте, я соглашусь с ним; одной дружеской атмосферы в команде мало. Книга подробно и без лишней воды учит, как направлять команду, через беседы и упражнения повышать уровень доверия между участниками. Над материалом книги нужно работать (прочитать по диагонали не получится), но оно того стоит.

  • 4/5

    Наконец-то появилась книга про создание команд, написанная не только для психологов :).
    Мне нравится четкое выделение 14 факторов. И 5 компетенций. В голове четко вырисовывается картинка.
    Да, надо потратить время на то, чтобы в это вникнуть.
    Но освоить предлагаемый подход и начать его использовать может любой руководитель.
    Если он хочет существенно повысить КПД своей команды :).
    И в этом мощный плюс книги.

Зарегистрируйтесь и получайте бонусы за покупки!


Книги - издательство "Альпина Диджитал"

Категория 319 р. - 478 р.

закладки (0) сравнение (0)

39 ms