Управление персоналом: современная российская практика; Питер, 2007

47 р.

Издатель: ПИТЕР
ISBN: 978-5-91180-370-4
Книги: Управление, подбор персонала
ID:6253012

Где купить

Рейтинг:

(5/5)

Отзывы (2) Оставить отзыв

Описание Характеристики Сравнить цены (1) Отзывы (2)

Где купить (1)

Цена от 47 р. до 47 р. в 1 магазинах

Магазин	Цена	Наличие
ЛитРес 5/5 ООО «Литрес» ИНН: 7719571260	47 р. 59 р. -20% Электронная книга Кэшбэк до 14%	✔ 28.06.2024

МАЙШОП 5/5 ООО "МАГАЗИН КНИГ" ИНН: 9725076959	Один из первых книжных интернет-магазинов, работающий с 2002 года

Лабиринт 5/5 ООО "ЛАБИРИНТ.РУ" ИНН: 7728644571	Заказ от 800 рублей мы привезем бесплатно!

Яндекс.Маркет 5/5 ООО "ЯНДЕКС" ИНН: 7736207543	✔ Промокоды на скидку

Avito 5/5 ООО КЕХ еКоммерц ИНН: 7710668349	Avito доставка позволит получить любой товар, не выходя из дома

Описание

В книге ведущего российского специалиста в области управления человеческими ресурсами, имеющего обширный опыт преподавания и консультирования в российских и зарубежных компаниях, на базе основных современных теоретических концепций управления людьми читателю представлен богатый практический опыт (как положительный, так и негативный) реализации этих концепций на отечественных предприятиях.

Приводя большое количество практических ситуаций, описанных российскими менеджерами различного уровня, автор предлагает читателю проанализировать случаи из реальной управленческой практики, использовать удачные управленческие решения, найденные другими, учесть в своей повседневной управленческой работе ошибки, описанные в книге.

Книга рассчитана на менеджеров различного уровня, слушателей программ MBA и программ переподготовки.

Смотри также о книге.

О книге

Параметр	Значение
Автор(ы)	С. К. Мордовин
Издатель	Питер
Год издания	2007
ISBN	978-5-91180-370-4

Отзывы (2)

19476534 — 8 Января 2023

4/5

Харламов, Смирнов, Мягков и другие - на примерах различных производственных ситуаций автор раскрывает секреты управления персоналом. Есть теория и практика. Можно использовать для лекций. Но некоторые моменты, например "оплата благотворительной деятельности", "оплата членства в клубах, организациях" - это неадаптированный перевод западных источников.
Anar Hasanov — 19 Декабря 2015

5/5

Отзыв о книгеПрочел книгу. считаю что в книге есть некоторые нюансы которые создают определенную картину в направлении управления человеческими ресурсами. Советую прочесть.