О книге: Система оценки персонала в организации. Учебник; Прометей, 2018

600 р.

Издатель: Прометей
ISBN: 978-5-907003-87-3
Книги: Управление персоналом
ID:2431387

Рейтинг:

(5/5)

Описание Характеристики Сравнить цены (1) Отзывы (2)

О книге

Параметр	Значение
Автор(ы)	Коллектив авторов
Издатель	Прометей
Год издания	2018
Возрастные ограничения	12
Серия	Бакалавр. Базовый курс
ISBN	978-5-907003-87-3
Размеры	14,50 см × 20,70 см × 1,80 см
Тематика	Управление персоналом
Раздел	Управление предприятием
Количество страниц	280
Формат	145x207мм
Вес	0.42кг
Форматы электронной версии	FB2.ZIP,FB3,EPUB,IOS.EPUB,TXT.ZIP,RTF.ZIP,A4.PDF,A6.PDF,MOBI.PRC,TXT

Где купить (1)

Цена от 600 р. до 600 р. в 1 магазинах

Магазин	Цена	Наличие
ЛитРес 5/5 ООО «Литрес» ИНН: 7719571260	600 р. Электронная книга Кэшбэк до 6.7%	✔ 09.10.2025

Avito 5/5 ООО КЕХ еКоммерц ИНН: 7710668349	Avito доставка позволит получить любой товар, не выходя из дома ✔ Промокоды на скидку

История цены
Магазин	Последняя известная цена	Обновлено
Лабиринт	807 р.	06.02.2024
book24	1163 р.	24.09.2025
Яндекс.Маркет	2824 р.	07.03.2024
Читай-город	1163 р.	24.09.2025
Буквоед	1163 р.	24.09.2025

Описание

В учебнике рассматриваются теоретические и практические основы системы оценки персонала в организации: понятие и сущность системы оценки; ее роль в развитии бизнеса организации, технологии проведения оценочных процедур как традиционных, так и современных. Подробно разбираются методы оценки, используемые в практике управления персоналом.

Издание предназначено для бакалавров экономических специальностей, а также специалистов всех уровней в области управления персоналом и всех, кто интересуется вопросами оценки персонала.

Смотри также о книге.

Отзывы (2)

rabota.o — 23 Сентября 2022

5/5

Книга позволяет читателю освоить большой объем информации, очень подробно освещает проблему проведения оценки персонала в условиях российской действительности. Раскрывает и анализирует содержание кадровой реформы, начавшейся с проведения работы по созданию профессиональных стандартов. Кроме того, очень точно определяет место и значение оценки персонала в процессе осуществления управленческой деятельности организацией. Изучение данного исследования весьма полезно для специалистов в области управления персоналом и руководителей всех уровней.
Анастасия Супруненко — 29 Сентября 2021

4/5

Все учебники при участии Финансового университета при правительстве РФ очень информативные. Книга очень помогает в написании диплома.