4 правила успешного лидера (Раджу Нави, Прабху Джайдип); Альпина Паблишер, 2019

от 501 р. до 876 р.

  • Издатель: Альпина Паблишер
  • ISBN: 978-5-9614-6842-7
  • EAN: 9785961468427

  • Книги: Управление персоналом
  • ID:7374309
Где купить

Где купить (3)

Цена от 501 р. до 876 р. в 3 магазинах

МагазинЦенаНаличие
Яндекс.Маркет
5/5
876 р.
Кэшбэк до 3.8%
Промокоды на скидку

27.06.2024
719 р.
Повышенный кешбэк до 40%
Промокоды на скидку

Наличие уточняйте
13.05.2024
501 р.

Наличие уточняйте
24.06.2024
Один из первых книжных интернет-магазинов, работающий с 2002 года
Промокоды на скидку
Заказ от 800 рублей мы привезем бесплатно!
Avito доставка позволит получить любой товар, не выходя из дома

История цены

МагазинПоследняя известная ценаОбновлено
book24
612 р.
16.04.2024
Альпина Паблишер
590 р.
12.04.2023
Читай-город
612 р.
15.04.2024

Описание

О чем

Каждая организация и каждый лидер стремятся к успеху. Но почему же тогда достичь его удается лишь немногим? Все дело в том, что зачастую лидеры исповедуют старомодные, отжившие свое подходы к лидерству. Между тем по-настоящему успешные лидеры не только иначе смотрят на мир, они и действуют иначе.

Стивен Кови дает простые в применении, конкретные стратегии, которые помогут вам изменить ваше поведение в качестве лидера. Используя эти инструменты, вы заметите, как улучшится мотивация ваших подчиненных и повысится продуктивность вашей работы.

Эти правила стоят того, чтобы применять их в жизни, они пойдут на пользу вашей карьере, семье и компании.

Зачем читать

  • Используйте простые в применении, конкретные стратегии, которые помогут вам изменить ваше поведение в качестве лидера.
  • Узнайте, как улучшить мотивацию ваших подчиненных и повысить продуктивность вашей работы.
  • Ваша команда наконец-то сможет с легкостью достичь приоритетных целей.

Для кого

Для тех, кто хочет стать по-настоящему эффективным и успешным лидером.

4 правила успешного лидера (Раджу Нави, Прабху Джайдип) - фото №1

4 правила успешного лидера (Раджу Нави, Прабху Джайдип) - фото №2

4 правила успешного лидера (Раджу Нави, Прабху Джайдип) - фото №3

4 правила успешного лидера (Раджу Нави, Прабху Джайдип) - фото №4

4 правила успешного лидера (Раджу Нави, Прабху Джайдип) - фото №5

4 правила успешного лидера (Раджу Нави, Прабху Джайдип) - фото №6

4 правила успешного лидера (Раджу Нави, Прабху Джайдип) - фото №7

4 правила успешного лидера (Раджу Нави, Прабху Джайдип) - фото №8

4 правила успешного лидера (Раджу Нави, Прабху Джайдип) - фото №9

4 правила успешного лидера (Раджу Нави, Прабху Джайдип) - фото №10

Смотри также о книге.

О книге


ПараметрЗначение
Автор(ы)
ПереплетТвердый переплёт
ИздательАльпина Паблишер
Год издания2019
Кол-во страниц140
Тип изданияТвердый переплет
ИздательствоАльпина Паблишер
ISBN978-5-9614-6842-7
Количество страниц138
Год выпуска2021
Формат14.0 x 22.0 x 2
Размер146x216x12
Вес0.291
Оформление обложкичастичная лакировка
Жанрлидерство
Количество книг1
Возрастное ограничение0+
Тип обложкитвердая
АвторРаджу Нави, Прабху Джайдип
Размеры60x90/16
Язык изданияРусский


Отзывы (2)


  • 5/5

    Кови специалист по психологии и социологии. Кови не нуждается в представлении, он признанный специалист по теории личностного роста и лидерства. Его книги переведены на многие языки мира, изложенные советы и рекомендации проверены временем и поколениями. Советы просты в понимании и требует минимальные ресурсы для их реализации при этом они приносят гарантированный результат.

  • 5/5

    Рекомендую прочитать Стивена Кови «4 правила успешного лидера». Как всегда тонко чувствуя материал и итоги многолетних исследований, четко, аккуратно, с примерами, обладая поддержкой друзей Рэма Чарана, Фреда Райхельда, Клейтона Кристенсена и семьи автор предлагает ответ.

    Стройте доверительные отношения
    Проясните цели и создавайте вдохновляющее видение
    Настраиваете системы и рабочие процессы
    Раскрывайте таланты и способности сотрудников

    Мера доверия лидера зависит от свойств его характера (лучше сказать от моральных принципов и ориентиров) и от его профессиональной компетентности.

    С чего начинается прояснения целей? Необходимо понять суть работы, которую предстоит выполнить.

    Потом следует сосредоточить внимание на важных системах: исполнение задуманного, пестование талантов, стержневые процессы бизнеса и обратной связи от потребителя.

    Лидер обязан раскрывать и культивировать в своих людях таланты и дарование.


    Эти и иные интересные и необходимые мысли, примеры и размышления Вы найдете на страницах этой замечательной книге.

Зарегистрируйтесь и получайте бонусы за покупки!


Книги: Управление персоналом - издательство "Альпина Паблишер"

Категория 400 р. - 601 р.

Книги: Управление персоналом

Категория 400 р. - 601 р.

закладки (0) сравнение (0)

15 ms