- Ведение бизнеса
- Реклама. PR
- Экономика
- Банковское дело. Финансы
- Делопроизводство
- Блоги и социальные сети
- Электронная коммерция
- Маркетинг
- Менеджмент. Управление предприятием
- Психология бизнеса. Бизнес-этикет
- Техники продаж
- Управление качеством. Инновации
- Логистика
- Бухгалтерский учет и аудит
- Туристический бизнес
- Ресторанный бизнес
- Страхование
- Налоги и налогообложение
- Недвижимость
- Таможенное регулирование
- Личные финансы
- Копирайтинг. Визуализация. Деловая переписка
О книге: Гуманитарная технология организационного проектирования и развития; Институт психологии РАН, 2011
от 415 р. до 579 р.
- Издатель: Институт психологии РАН
- ISBN: 978-5-9270-0207-8
- Книги: Менеджмент. Управление предприятием
- ID:1700650
О книге
| Параметр | Значение |
|---|---|
| Переплет | Мягкий переплёт |
| Издатель | Институт психологии РАН |
| Год издания | 2011 |
| Возрастные ограничения | 12 |
| Кол-во страниц | 224 |
| Серия | Фундаментальная психология - практике м |
| Автор | Рябов Владимир Борисович |
| Тип обложки | мягкая |
| Количество страниц | 224 |
| Возрастное ограничение | 16+ |
| Назначение | для медицинских ВУЗов |
| Вес | 0.29кг |
| Жанр | экономика предприятия |
| Количество книг | 1 |
| Формат | 140x215мм |
| Оформление обложки | частичная лакировка |
| Издательство | Институт психологии РАН |
| Вес, в граммах | 290 |
| Автор(ы) | Рябов Владимир Борисович |
| Страниц | 224 |
| Переплёт | мягкий |
| ISBN | 978-5-92-700207-8,978-5-9270-0207-8 |
| Размеры | 14,00 см × 21,50 см × 1,20 см |
| Тематика | Основы психологии |
| Тираж | 500 |
| Раздел | Основы психологии |
Где купить (4)
Цена от 415 р. до 579 р. в 4 магазинах
| Магазин | Цена | Наличие |
|---|---|---|
| Магазин | Последняя известная цена | Обновлено |
|---|---|---|
| Лабиринт | 584 р. | 12.10.2023 |
| Мегамаркет | 2316 р. | 24.10.2024 |
| OZON | 418 р. | 24.06.2024 |
Описание
Книга представляет одну из первых попыток создания технологии комплексного анализа разнородных факторов при принятии управленческих решений в организациях с учетом ближайших и отдаленных реакций участвующих в их деятельности людей. Для этой цели автор использует оригинальную нормативную модель качества трудовой жизни. Созданные на ее основе процедуры организационного проектирования и развития позволяют, в частности, решать задачу согласования интересов организации и персонала. Книга адресована руководителям организаций, работникам служб персонала, специалистам по управлению качеством деятельности предприятий, консультантам по организационному управлению, а также исследователям в области организационной психологии, эргономики и субъективного качества жизни.
Смотри также о книге.
Отзывы (0)
Добавить отзыв
Книги: Управление персоналом - издательство "Институт психологии РАН"
Книги: Управление персоналом
Категория 332 р. - 498 р.