- Ведение бизнеса
- Реклама. PR
- Экономика
- Банковское дело. Финансы
- Делопроизводство
- Блоги и социальные сети
- Электронная коммерция
- Маркетинг
- Менеджмент. Управление предприятием
- Психология бизнеса. Бизнес-этикет
- Техники продаж
- Управление качеством. Инновации
- Логистика
- Бухгалтерский учет и аудит
- Туристический бизнес
- Ресторанный бизнес
- Страхование
- Налоги и налогообложение
- Недвижимость
- Таможенное регулирование
- Личные финансы
- Копирайтинг. Визуализация. Деловая переписка
Игра стоит свеч: как измерить эффективность бизнес-тренинга?; Грифон, 2013
от 175 р. до 891 р.
- Издатель: Грифон
- ISBN: 978-5-98862-146-1
EAN: 9785988621461
- Книги: Менеджмент. Управление предприятием
- ID:1722642
Где купить (4)
Цена от 175 р. до 891 р. в 4 магазинах
| Магазин | Цена | Наличие |
|---|---|---|
| Магазин | Последняя известная цена | Обновлено |
|---|---|---|
| Буквоед | 629 р. | 22.06.2023 |
| book24 | 629 р. | 21.06.2023 |
Описание
Елена Михайловна Макота - специалист по вопросам управления персоналом и стандартизации процессов продаж, основатель собственной консалтинговой компании, бизнес-тренер и бизнес-консультант.
Можно ли измерить реальную выгоду, которую получит компания от обучения своих сотрудников? В данной книге автор рассматривает современные популярные методики оценки эффективности обучения персонала, анализирует собственный опыт их применения, уделяя особое внимание отдаче от корпоративного обучения в денежном эквиваленте.
Помимо подробного рассмотрения классических методик, автор делает выводы относительно возможностей применения альтернативных приемов оценки и предлагает вниманию читателей собственную уникальную систему достижения максимального результата от обучения.
Книга "Игра стоит свеч: как измерить эффективность бизнес-тренинга?" будет незаменима как для менеджеров по персоналу, так и для руководителей компаний, рассматривающих возможность проведения тренинга для сотрудников.
Смотри также о книге.
О книге
| Параметр | Значение |
|---|---|
| Автор(ы) | Макота Елена Михайловна |
| Издатель | Грифон |
| Год издания | 2013 |
| Раздел | Философские науки. Социология |
| ISBN | 978-5-98862-146-1 |
| Количество страниц | 208 |
| Формат | 218.00mm x 147.00mm x 16.00mm |
| Вес | 0.36кг |
| Размеры | 21,50 см × 14,50 см × 1,40 см |
| Обложка | твердый переплёт |
| Язык издания | rus |
| Кол-во страниц | 208 |
| Страниц | 208 |
| Переплёт | твердый |
| Тематика | Психология бизнеса |
Отзывы (2)
- Anna Columba — 25 Апреля 2020
Больше спасибо!!! Очень полезная книга, сжатого и доступно. Работаю в сфере охраны труда, всё точно также применимо и к тренингам по безопасности.
- Антон Усачев — 25 Декабря 2015
«Игра стоит свеч. Как оценить эффективность бизнес-тренингов»
Как было бы хорошо, если я её прочитал лет 5 назад (когда работал руководителем отдела продаж/коммерческим директором). В книге много инструментов для подготовки сотрудников к тренингу и для правильной работы после него. Вся эта работа даёт увеличение продаж(если мы говорим об отделе продаж)качественней и значительно выше, чем просто провести тренинг и ,сложив руки, ждать пока сотрудники сами станут эффективней(они же ТРЕНИНГ прошли!)
Книга будет полезна всем:
• Кто хочет принципиального увеличения роста компании при помощи повышения квалификации/компетенции своей и своих сотрудников.
• Кто хочет обучать сотрудников и себя для увеличения результата, а не ради того чтобы стать умнее
• Кто не хочет выкидывать деньги на очередное пустое обучение
Полагаю, книга «Максимальный результат или как воспитать ответственных инициативных сотрудников» наполнена кучей инструментов для достижения максимального результата.
P.S. На следующих выходных выделю час на охоту книги «Максимальный результат или как воспитать ответственных инициативных сотрудников» в бумажном варианте!!! Люблю листать книгу руками))))
Добавить отзыв
Похожие товары
Книги: Управление персоналом
Категория 140 р. - 210 р.